Accompagnement et proximité dans la durée font de RBA un cabinet d’expertise très apprécié de ses clients qui lui renouvellent leur confiance, depuis des décennies.
RBA depuis sa création est appelé à intervenir sur des missions complexes et délicates impliquant plusieurs pays, réunissant des acteurs en provenance du secteur privé…
L’approche de RBA est fondée sur la connaissance et l’analyse préalable de la société en fonction de sa taille, de son organisation et des spécificités propres à son secteur…
RBA a été créé en 1970. Depuis plus de quarante ans, le cabinet privilégie la relation-client dans la pratique de son métier. Le cabinet regroupe une quarantaine de collaborateurs qui se répartissent entre associés, chefs de mission, collaborateurs confirmés et juniors.
Le cabinet conseille et accompagne 700 clients aux profils très variés, de la TPE parmi lesquelles des start-ups, aux sociétés d’envergure internationale en passant par l’entreprise familiale de grande notoriété.
L’activité du cabinet se répartit entre des missions d’ordre général, des missions appelant une expertise pointue et des interventions sur des opérations emblématiques. Quelle que soit la mission confiée, l’approche du cabinet est toujours d’apporter de la valeur ajoutée.
La culture de RBA repose essentiellement sur quatre valeurs qui se retrouvent dans tout le cabinet.
Intérêts des missions, formation complète, démarche d’amélioration continue, confiance et transmission du savoir, possibilité d’évolution, tels sont les quelques points forts qui font de la collaboration avec RBA une source d’épanouissement professionnel.
Vous souhaitez nous rejoindre pour participer au succès de nos clients et vous épanouir dans votre carrière ?
Les dernières offres
CDI – Chef de mission – Missions spéciales – H/F
CDI – Chef de mission audit – H/F – CDI
En savoir plusDans le cadre d’une assignation des vendeurs pour dol, invoquant une insuffisance de provisions sur l’exercice précédant la cession, les cédants ont fait appel à RBA pour fournir un avis d’expert quant à la pertinence et au montant des provisions pour créances douteuses et par suite du résultat d’exploitation normatif retenu pour la détermination du...
Dans le cadre d’une cession d’une société en difficulté, le cessionnaire a exigé la mise à zéro des compteurs et l’abandon par le cédant de toutes ses créances, compte-courant d’associés et autres prêts d’actionnaires. Dans le cadre d’une négociation sur un retour à meilleure fortune, il a été demandé à RBA de déterminer des clauses...
Dans le cadre de la séparation de deux associés à parts égales, RBA a été sollicité pour évaluer la société comprenant à la fois des actifs en France et aux USA. La société regroupait trois métiers différents : le Consulting, l’exploitation des marques et le droit à l’image dans les domaines de la Mode, du Stylisme...
« Nous sommes client de RBA et amis depuis la nuit des temps (en tant que CAC ) .
Que dire d’eux , c’est un accompagnement constant et une disponibilité permanente à la fois rigoureuse et sympathique pour répondre de manière efficace à toutes nos questions. »
« J’ai rencontré Soly et ses équipes afin de m’accompagner dans le LBO au printemps 2017 qui m’a permis de devenir actionnaire majoritaire du groupe que je dirige. Le cabinet RBA remplit l’ensemble de mes attentes : professionnalisme, expertise technique, confiance et dimension humaine. Nos échanges et leurs analyses m’ont toujours permis d’avoir une meilleure compréhension des enjeux et de me conforter dans les décisions à prendre.
Soly et ses équipes sont aujourd’hui indispensables à ma gestion et à la stratégie de développement mise en place. »
« Comment parler d’une collaboration avec le cabinet RBA qui dure depuis 40 ans si ce n’est qu’au fil des années à travers les sociétés que j’ai créées, que j’ai achetées que j’ai vendues ou que j’ai conservées… »
Denis LevyRBA entretient des relations régulières mais non exclusives avec de nombreux professionnels reconnus (avocats, notaires, …) pour apporter des réponses globales à ses clients. Le cabinet a donc eu l’idée de créer un club, le Club Droit Chiffre Finance, pour favoriser les échanges interprofessionnels et intergénérationnels entre les différentes parties prenantes de l’écosystème entrepreneurial…